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Compétences et missions attendues des cadres de santé en unités de soins - 29/04/14

Doi : 10.1016/j.scad.2014.02.005 
Sylvain Boussemaere  : Directeur des soins, coordonnateur général des soins des centres hospitaliers du Val d’Ariège et du Pays d’Olmes
 Centre hospitalier du Val d’Ariège, BP 01, 09017 Foix Cedex, France 

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Résumé

L’hôpital est une organisation complexe en pleine mutation.

La nouvelle gouvernance hospitalière, impulsée par la loi « Hôpital, patients, santé et territoires », a élargi le champ d’action des cadres de santé et favorisé l’apparition de nouvelles fonctions.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Summary

The hospital is a complex organisation undergoing major change. The new hospital governance, driven by the “Hospital, patients, health and territories” law, has widened the scope of activity of healthcare managers and encouraged the appearance of new functions.

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Mots clés : Cadre de santé, Fonction, Hôpital, Management, Mutation, Organisation

Keywords : Change, Function, Healthcare manager, Hospital, Management, organisation


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Vol 23 - N° 90

P. 40-41 - mai 2014 Retour au numéro
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