Impacts des conditions de travail sur la santé - 13/03/19
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Résumé |
Le stress chronique au travail est responsable de plusieurs troubles et pathologies (douleurs chroniques, névrose traumatique, épuisement professionnel…). Certaines organisations du travail et modes de management sont délétères à l’échelle d’un individu. Tout travailleur doit gérer les risques psychosociaux auxquels il peut être exposé. Un accompagnement individuel précoce, puis collectif, par des professionnels de santé au travail devra permettre à la personne de mobiliser ses capacités d’adaptation. L’objectif est de transformer de telles situations en des expériences positives à l’échelle de l’humain.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Mots clés : adaptation, compétences psychosociales, mal-être, risques psychosociaux, stress chronique, souffrance au travail
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Vol 16 - N° 87
P. 10-12 - mars 2019 Retour au numéroBienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé.
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