Développer la recherche en management dans les organisations de santé par et pour l’action - 09/12/21
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Résumé |
z Les défis que doivent relever les organisations et les professionnels de santé semblent toujours plus nombreux et antagonistes z Dans ce contexte où les capacités d’adaptation et d’innovation des organisations sont clés, le développement de la recherche en management par les professionnels et les organisations de santé est essentiel z Aux trois enjeux de ce développement pour les professionnels, les organisations et les sciences de gestion, trois pistes visant à lever les verrous principaux sont proposées.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Developing management research in health organisations through and for action |
The challenges faced by health organisations and professionals seem to be ever more numerous and antagonistic. In this context, where the adaptation and innovation capacities of organisations are key, the development of management research by health professionals and organisations is essential. To the three challenges of this development for professionals, organisations and management sciences, three avenues are proposed to remove the main obstacles.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Mots clés : organisation apprenante, praticien-chercheur, recherche-intervention, sciences de gestion
Keywords : learning organisation, management sciences, practitioner-researcher, research-intervention
Plan
Vol 30 - N° 132
P. 6-8 - décembre 2021 Retour au numéroBienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé.
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