Les directeurs et directrices d’établissement d’accueil du jeune enfant font face à des défis spécifiques, tels que le défaut de certaines compétences, le manque de temps ou les différences générationnelles parmi les professionnels. Malgré cela, il est important qu’ils insufflent du plaisir dans leur management : s’ils y parviennent, cela aura des répercussions positives sur leurs équipes, les enfants et leurs parents, mais aussi sur l’image de la structure. Comment y arriver ?