Le stress et le burnout sont des facteurs majeurs auxquels peuvent être exposés les praticiens de la santé, médicaux ou paramédicaux durant leur exercice professionnel. Le burnout émousse la volonté et altère la motivation, et conduit à une altération croissante des capacités à s’engager et à rebondir. Nous analysons dans cet article les facteurs stressants, les possibilités de faire face aux situations difficiles chez les praticiens de la santé. La plupart des facteurs qui sont susceptibles de provoquer un burnout sont liés aux conditions du soin auprès du malade, notamment pour les malades chroniques, gériatriques ou en risque vital. Cependant, la plupart des facteurs précipitant le burnout résult du management inadéquat des unités de soins et en particulier des insuffisances du soutien humain du personnel soignant.

Stress and burnout are major factors that medical doctors and nurses often have to deal with while in their work environment. Burnout is a loss of will in which motivation is damaged, resulting in an increasing inability to mobilize interest and capabilities. This paper was aimed at identifying stressors, effective coping skills, and the impact that stress has on formal caregivers. Most of the stressors triggering the burnout risk were the result of patient care, particularly with chronic, geriatric and/or unstable patients. Most stressors were the result of management of the unit, notably inadequate staffing.