La création d’un pôle Femme-mère-enfant, comme une nouvelle naissance - 15/05/13
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Résumé |
Le déménagement de plusieurs services de soins et l’emménagement dans un nouveau bâtiment font parfois partie de la vie hospitalière
L’équipe doit alors faire face aux multiples difficultés inhérentes à cette situation, tout en préservant la qualité et la sécurité des soins auprès de la population prise en charge
Témoignage des cadres de pôle ayant coordonné l’ouverture du pôle Femme-mère-enfant du Groupe Hospitalier Sud Réunion.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Abstract |
The moving of several wards and units into a new building is sometimes part of hospital life. The team must therefore deal with a number of difficulties inherent to this situation, while ensuring the continuity of the quality and safety of patient care. This article describes the coordination of the opening of the Woman-Mother-Child centre in the Sud Réunion Hospital Complex.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Mots clés : Accompagnement au changement, Cadre de santé, Déménagement, Équipe hospitalière, Organisation, Pôle Femme-mère-enfant
Keywords : Change support, Health care manager, Hospital team, Move, Organisation, Woman-Mother-Child centre
Plan
Vol 34 - N° 272
P. 43-46 - mai 2013 Retour au numéro
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