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Aptitude ophtalmologique dans les armées - 28/08/15

[21-870-A-10]  - Doi : 10.1016/S0246-0343(15)66108-1 
P. Crépy a, b, , S. Bonnel a
a Service d'ophtalmologie (Professeur Rigal-Sastourne), Hôpital d'instruction des armées Percy, 101, avenue Henri-Barbusse, 92141 Clamart cedex, France 
b Centre principal d'expertise médicale du personnel navigant, Hôpital d'instruction des armées Percy, 101, avenue Henri-Barbusse, 92141 Clamart cedex, France 

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Resumen

Déterminer une aptitude ophtalmologique en milieu militaire consiste à évaluer la capacité d'un individu sur le plan de sa fonction visuelle à occuper certains emplois, à exécuter certains exercices, et à s'acquitter de certaines tâches, en tout temps et en tout lieu, dans la collectivité militaire, de façon efficace, en sécurité pour lui-même et les autres. Cela repose sur un examen ophtalmologique complet, systématique, avant tout engagement lors de la sélection initiale, puis en cours de carrière. Cela s'intègre dans le cadre plus général de l'aptitude médicale à servir dans les armées. Les conclusions de l'examen général sont résumées sous forme d'un profil médical SIGYCOP dont les lettres Y et C correspondent à la fonction visuelle : yeux et vision, et sens chromatique. Ce profil médical détermine l'aptitude du candidat. Au niveau visuel, la cotation Y, plus que la cotation C, peut évoluer en cours de carrière, en fonction de la réfraction, de pathologies, de chirurgie, dont la chirurgie réfractive, pouvant alors modifier l'aptitude à tenir un emploi au sein de l'armée.

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Abstract

In the military sphere, establishing an ophthalmological aptitude is based on the assessment of an individual's visual capability to hold some positions, to perform certain exercises and to complete certain tasks, at all times and places in the military community, in an efficient manner and safely for others and for himself. This is done by performing a comprehensive and systematic eye examination during the initial selection process before any enrolment and then afterwards during service. This forms part of the broader medical capability to serve in the armed forces. The findings of the general examination are summarized in a medical profile called SIGYCOP, where the letters Y and C refer to the visual functions (eye and vision) and color vision, respectively. This medical profile determines the candidate's aptitude. Concerning the visual part of the assessment, the dimension Y, more than the dimension C, may evolve over the career path, depending on refraction, pathologies, surgery, including refractive surgery, which can therefore alter the ability to remain in the armed forces.

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Mots-clés : Sélection, Ophtalmologie, Armée, Aptitude

Keywords : Selection, Ophthalmology, Armed forces, Aptitude


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Aptitudes particulières à chaque armée

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