Motiver l’équipe officinale en définissant les missions de chaque collaborateur - 04/06/15
: Docteur en pharmacie, Fabiole Moreddu b : Docteur en pharmacie, consultante, formatrice, coach certifiéeBienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé.
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Résumé |
Après avoir défini les objectifs de son entreprise, il est essentiel que le titulaire soit soutenu par une équipe organisée, structurée et motivée. Pour y parvenir, il doit définir les missions et établir les objectifs de chacun de ses collaborateurs. Il sera également nécessaire de mettre en place des entretiens annuels afin d’évaluer leurs performances.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Summary |
After having defined the objectives of their business, it is essential head pharmacists are supported by an organised, structured and motivated team. To achieve this they must define the missions and establish the objectives of each member of staff. It is also necessary to hold annual appraisals in order to assess their performance.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Mots clés : collaborateur, équipe officinale, fiche de poste, mission, objectif
Keywords : community pharmacy team, employee, job description, mission, objective
Plan
Vol 54 - N° 547
P. 46-47 - juin 2015 Retour au numéro
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