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Why Internal Medicine Program Directors Remain in Their Positions and Are Effective and Thrive: A Qualitative Study - 15/12/21

Doi : 10.1016/j.amjmed.2021.09.001 
Emily A. Stewart, MD a, , Michael Kisielewski, MA b, Kathlyn Fletcher, MD, MA c, Gretchen Diemer, MD d, Susan Lane, MD e, Abby Spencer, MD, MS f, Lisa L. Willett, MD, MACM g
a Associate Professor of Medicine, Residency Program Director at Sidney Kimmel Medical College of Thomas Jefferson University, Department of Medicine, Philadelphia, Penn 
b Assistant Director of Surveys and Research, Alliance for Academic Internal Medicine, Alexandria, Va 
c Professor of Medicine, Residency Program Director at Medical College of Wisconsin, Milwaukee, Wisc 
d Professor of Medicine, Senior Associate Dean for GME and Vice Chair for Education at Sidney Kimmel Medical College of Thomas Jefferson University, Department of Medicine, Philadelphia, Penn 
e Professor of Medicine, Residency Program Director and Vice Chair for Education at Renaissance School of Medicine at Stony Brook University, Department of Medicine, Stony Brook, NY 
f Professor of Medicine, Vice Chair for Education, Washington University School of Medicine, Department of Medicine, St. Louis, Mo 
g Professor of Medicine, Program Director and Vice Chair for Education, Department of Medicine, University of Alabama at Birmingham School of Medicine, Birmingham 

Requests for reprints should be addressed to Emily A. Stewart, MD, FACP, Associate Professor of Medicine, Residency Program Director at Sidney Kimmel Medical College of Thomas Jefferson University, Department of Medicine; 1025 Walnut St. Suite 805, Philadelphia, PA, 19107.Associate Professor of MedicineResidency Program Director at Sidney Kimmel Medical College of Thomas Jefferson UniversityDepartment of Medicine1025 Walnut St. Suite 805PhiladelphiaPA,19107
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.
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 Funding: None.
 Conflicts of Interest: None.
 Authorship: All authors had access to the data and a role in writing this manuscript.


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Vol 135 - N° 1

P. 118 - janvier 2022 Retour au numéro
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