Que transmettre entre générations ? - 05/11/13
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Résumé |
La transmission entre générations fait appel à plusieurs notions essentielles : savoir, connaissance, compétence et expérience. La transmission de la connaissance met en relation deux êtres humains (deux sujets) dont l’un d’eux va s’approprier ce qui lui est apporté de l’extérieur en l’assimilant à sa culture propre. Ainsi ce processus d’interaction subjective demande à la fois inventivité et reconnaissance identitaire.
Il testo completo di questo articolo è disponibile in PDF.Summary |
Transfer between generations involves several essential notions: knowledge, understanding, competency and experience. The transfer of knowledge places two humans (two subjects) in a relationship where one of them will appropriate what is provided from the outside and assimilate it into his or her own culture. This process of subjective interaction thereby requires inventiveness and identity recognition.
Il testo completo di questo articolo è disponibile in PDF.Mots clés : connaissance, génération, interaction subjective, interprétation, savoir, transmission
Keywords : generation, interpretation, knowledge, subjective interaction, transfer, understanding
Mappa
Vol 22 - N° 88
P. 16-19 - novembre 2013 Ritorno al numero
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- Manager plusieurs générations : un défi ?
- Anne-Marie Lagadec
- Vers un management intergénérationnel solidaire
- Anne Hervéou, Sylvie Stéphan
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